Lowongan Kerja Bank Mandiri Banjarnegara – Bank Mandiri sebagai badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) menyediakan berbagai layanan keuangan yang lengkap untuk masyarakat Indonesia tak terkecuali untuk area Banjarnegara. Bank Mandiri kini telah memiliki 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar luas di seluruh Indonesia.
Dalam rangka mendukung kegiatan bisnisnya di sektor keuangan, kini Bank Mandiri telah membuka lowongan kerja sebagai teller bagi mereka yang memenuhi kriteria dan persyaratan yang ditetapkan oleh perusahaan.
Nama Perusahaan
- Bank Mandiri (Persero)
Posisi yang dibutuhkan
- Fronliner
Lokasi Kerja
- KC Banjarnegara, Jawa Tengah
Gaji Pokok
- UMR Banjarnegara
Peran Teller
Sebagai teller, Anda memiliki berbagai peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan hati-hati saat bekerja, di antaranya adalah:
- Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan benar, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan teliti.
- Memberikan pelayanan profesional dan membantu nasabah dalam berbagai transaksi finansial mereka.
- Menyediakan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan cara yang profesional dan efisien.
- Mengidentifikasi kesalahan pada transaksi ketika ada ketidakseimbangan antara kredit dan debit dengan tepat.
- Melakukan pemrosesan transaksi yang meliputi transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan teliti.
- Memasukkan data transaksi nasabah ke komputer untuk pencatatan yang lengkap dan mencetak tanda terima.
- Melakukan verifikasi cek dengan cermat untuk memastikan informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
- Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan tepat.
Kualifikasi Umum
- Posisi ini dapat diisi oleh Wanita dan Pria yang memenuhi semua kriteria yang telah ditetapkan.
- Posisi ini mengharuskan kandidat memiliki gelar Sarjana (S1) sebagai syarat minimum pendidikan.
- Minimum IPK yang diperlukan untuk posisi ini adalah 2,75 dari skala 4,00.
- Bidang studi yang relevan atau bersangkutan adalah persyaratan minimum untuk posisi ini.
- Batas usia saat seleksi adalah 24 tahun bagi kandidat fresh graduate.
- Batas usia maksimum saat seleksi adalah 26 tahun bagi kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun.
- Persyaratan untuk posisi ini termasuk memiliki penampilan menarik serta kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
- Khusus bagi kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan yang telah ditetapkan.
- Kandidat yang belum menikah dan belum pernah menikah diutamakan untuk posisi ini.
- Kandidat harus memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi sebagai bagian dari persyaratan.
- Kemampuan menggunakan perangkat komputer dengan terampil adalah syarat penting untuk posisi ini.
- Tidak adanya anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri adalah kriteria penting.
- Siap ditempatkan di cabang mana saja adalah kriteria penting yang harus dipenuhi oleh kandidat.
Berkas Persyaratan
Saat melamar kerja sebagai frontliner di Bank Mandiri, Anda diwajibkan untuk mengirimkan berkas-berkas yang diperlukan, di antaranya:
- Surat Lamaran Kerja yang ditulis dengan jelas dan terperinci untuk menunjukkan minat dan kualifikasi Anda
- Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman relevan dan keterampilan yang Anda miliki
- Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna putih atau biru
- Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi yang masih berlaku sebagai bukti identitas
- Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang sah sebagai bukti kualifikasi akademik Anda
- Salinan SKHU yang telah ditandatangani secara resmi oleh pihak berwenang
- Salinan piagam atau penghargaan yang pernah Anda terima sebagai bukti prestasi
Kompensasi
- Program Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang komprehensif untuk melindungi karyawan dan keluarga mereka dari berbagai risiko kesehatan dan kematian.
- Program Bonus Berdasarkan Kinerja yang adil dan transparan untuk menghargai kontribusi karyawan sesuai dengan hasil kerja mereka.
- Cuti Sakit dengan Bayaran untuk memastikan karyawan dapat pulih dari sakit tanpa kehilangan pendapatan.
- Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang memberikan waktu bagi orang tua untuk merawat dan menghabiskan waktu bersama bayi baru lahir.
- Program Dana Pensiun yang dirancang untuk memastikan kesejahteraan karyawan setelah mereka pensiun.
- Program Tunjangan Hari Raya yang dirancang untuk memberikan dukungan finansial kepada karyawan saat merayakan hari besar.
- Tunjangan Cuti Tahunan yang diberikan untuk memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
- Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang dirancang untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan karier mereka.
Mohon di Perhatikan!!!
- Pastikan bahwa Anda telah memenuhi semua persyaratan yang tercantum dengan jelas dalam deskripsi pekerjaan yang diberikan.
- Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik dan sesuai dengan kualifikasi yang diminta oleh perusahaan.
- Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan percaya diri.
- Pastikan untuk menghindari segala bentuk penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
- Program rekrutmen Bank Mandiri ini bersifat gratis dan tidak ada biaya yang dikenakan kepada pelamar.
Menjadi Teller di Bank Mandiri membuka kesempatan bagi Anda untuk membangun karier di dunia perbankan sekaligus berkontribusi dalam pelayanan yang memberikan dampak positif bagi masyarakat.
Bagi yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan mendaftar melalui tombol Lamar Sekarang yang telah disediakan di bawah ini.
